实施“十推目标”、提升“十大能力”是加强社会建设,创新社会管理,提升政法工作水平的总要求,是维护社会和谐发展的源头性、基础性、根本性工作。自实施“十推目标”以来,我局以深化“三项重点”工作为抓手,以开展“忠诚、为民、公正、廉洁”核心价值观教育实践活动为动力,努力抓好十推社会管理创新能力建设各项工作的落实,为全县经济社会和谐发展创造稳定的社会政治环境。
一是加强队伍建设,提高工作履职能力。强化正面引导,深入开展主题教育活动。紧密联系司法行政工作实际,突出抓好“四项教育”专题,增强队伍“五个意识”,树立正确的人生观、价值观、权力观。有机地将“四项教育”与广泛开展“讲传统、学党史、谈国情”集中学习活动,与学习党的十七大、十七届六中全会精神和中央省市重大会议精神,与创建学习党组、创先争优活动、“四群”教育活动相结合,进一步增强干部职工、法律服务工作者政治意识、群众意识、责任意识、法治意识和服务意识,努力从思想深处解决为谁执业、为谁服务的问题。
二是推进调解体系建设,提高预防化解能力。加强调解组织建设,成立“四级”调解网。加强基层调解网络建设,是便民利民调处矛盾纠纷确保社会稳定的有效途径。成立了水富县社会矛盾调处中心;3个乡镇成立调解中心;29个村、社区调委会、708名调解员;企事业调委会2个7人;现正筹建水麻高速交通事故调委会,形成了县乡有司法矛盾调处中心,村有调委会、片区有调解小组的四级调解网络。
三是推进社会管理建设,提高服务创新能力。具体工作中,采用分级管理方法,根据刑释解教人员和社区矫正对象的犯罪情节、狱中表现、家庭状况等,综合分析刑释解教人员和矫正对象的社会危害性和重新违法犯罪可能性,确定帮教等级。特别做好重点人员的稳控工作,实行个性化帮教措施,增强了帮教工作的针对性和实效性,提高教育矫正成果,保证矫正各项内容落到实处,促进安置帮教。严格把社区服刑人员重新犯罪率控制在0.5%以内,刑释解教人员重新犯罪率控制在3%以内
四是推进信息化建设,提高机关工作效率。正在加紧推进“司法e通”社区矫正信息化建设,该系统的应用,有助于社区矫正管理人员对社区矫正人员进行实时监管,避免社区矫正人员漏管、脱管现象发生和预防和减少社区矫正人员重新犯罪。目前,已为在册38名社区矫正对象每人配备了一部手机,通过手机定位对社区矫正人员进行实时监管;全省司法行政执法办案信息化建设应急指挥平台(一期)建设工作,正在加紧筹备中,预计今年底可建成连接省、州市、县市区三级司法行政部门和监狱劳教单位的应急指挥平台,实现情报信息及时收集、业务工作规范开展,并依托对外门户网站实现政法业务公开,提高政法部门服务社会公众的工作能力和水平。